Electronic Theses and Dissertation

Abstrak penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh pencarian pengetahuan terhadap kemampuan kerja yang dimediasi rasa malu pada karyawan perbankan syariah di gayo lues. populasi dalam penelitian ini adalah para karyawan perbankan syariah di gayo lues yang berjumlah 85 orang. teknik pengambilan sampel yang digunakan pada penelitian ini adalah sampling jenuh atau sensus. analisis data menggunakan statistical product and sevice solution (spss). hasil penelitian menunjukkan bahwa pencarian pengetahuan berpengaruh secara signifikan dengan rasa malu, pencarian pengetahuan berpengaruh signifikan dengan kemampuan kerja, rasa malu pada gilirannya berpengaruh signifikan pada kemampuan kerja, selain itu penelitian ini menemukan efek tidak langsung (mediasi) dari rasa malu pada hubungan pencarian pengetahuan dan kemampuan kerja. kata kunci: pencarian pengetahuan, kemampuan kerja dan rasa malu

ABSTRACT This study aims to measure the effect of knowledge seeking on work ability mediated by shyness in Islamic Banking Employees in Gayo Lues. The population in this study were 85 Islamic Banking employees in Gayo Lues. The sampling technique used in this study was saturated sampling or census. Data analysis using statistical product and service solution (SPSS). The results showed that knowledge seeking has a significant effect with shyness, knowledge seeking has a significant effect with employability, shyness in turn has a significant effect on employability, in addition this study found an indirect effect (mediation) of shyness on the relationship of knowledge seeking and employability. Keywords: Knowledge seeking, work performance, and embarrassment