Electronic Theses and Dissertation

Abstrak penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh komitmen profesionalitas, komitmen organisasional, dan motivasi kerja secara parsial dan bersama­ sama terhadap kepuasan kerja auditor. jenis penelitian ini adalah deskriptif analisis yang merupakan studi pada inspektorat aceh. pengumpulan data dan informasi yang diperlukan dalam penelitian ini dilakukan dengan penclitian lapangan (field research) dan penelitian penelitian ini adalah seluruh auditor yang bekerja pada kantor inspektorat aceh yang berjumlah 53 orang, terdiri dari 13 inspektur/ auditor pembantu aparatur, 12 inspektur/ auditor pembantu pelengkapan, 13 inspektur/ kepustakaan (library research). populasi dari auditor pembantu keuangan, 15 inspektur/ auditor pembantu pemerintah dan khusus. dan pengujian hipotesis menggunakan analisis regresi linier berganda dengan bantuan program statistical package for social science (spss). hasil penelitian menunujukan bahwa komitmen profesionalitas, komitmen organisasional, dan motivasi kerja secara parsial dan bersama-sama berpengaruh terhadap kepuasan kerja auditor pada lnspcktorat acch. analisis keywords.: professionalism commitment, organizational commitment, job motivation, and job satisfaction