PENGARUH PERUBAHAN ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI DINAS PEKERJAAN UMUM DAN PENATAAN RUANG (PUPR) KABUPATEN PIDIE | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

    THESES

PENGARUH PERUBAHAN ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI DINAS PEKERJAAN UMUM DAN PENATAAN RUANG (PUPR) KABUPATEN PIDIE


Pengarang

NEZA ROZANNA - Personal Name;

Dosen Pembimbing



Nomor Pokok Mahasiswa

1609200020088

Fakultas & Prodi

Fakultas / / PDDIKTI :

Penerbit

Banda Aceh : Program Studi Magister Manajemen Universitas Syiah Kuala., 2018

Bahasa

Indonesia

No Classification

658.314 22

Literature Searching Service

Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)

Abstrak: Penelitian ini menganalisis tentang: (1) pengaruh perubahan organisasi terhadap kepuasan kerja pegawai dinas PUPR Kabupaten Pidie (2) pengaruh budaya organisasi terhadap kepuasan kerja pegawai dinas PUPR Kabupaten Pidie (3) pengaruh perubahan organisasi terhadap kinerja pegawai dinas PUPR Kabupaten Pidie (4) pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja pegawai dinas PUPR Kabupaten Pidie (5) pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai dinas PUPR Kabupaten Pidie dan (6) kepuasan kerja sebagai mediasi perubahan organisasi dan budaya organisasi terhadap kinerja pegawai dinas PUPR Kabupaten Pidie yang beralamat di Jalan Prof. A. Majid Ibrahim Tijue Sigli dengan jumlah responden 209 orang. Objek penelitian ini adalah perubahan organisasi, budaya organisasi, kepuasan kerja dan kinerja pegawai pada dinas PUPR Kabupaten Pidie. Hasil menunjukkan bahwa pengaruh perubahan organisasi dan budaya organisasi terhadap kepuasan kerja dan kinerja pegawai pada dinas PUPR Kabupaten Pidie adalah signifikan, dan pengaruh perubahan organisasi, budaya organisasi melalui kepuasan kerja sebagai mediasi terhadap kinerja pegawai pada dinas fUPR Kabupaten Pidie juga signifikan.

Kata kunci: perubahan organisasi, budaya organisasi, kepuasan kerja, dan kinerja pegawai

Tidak Tersedia Deskripsi

Citation



    SERVICES DESK