Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
NULL
PENGARUH FAKTOR DEMOGRAFI, COMPUTER SELF EFFICACY DAN COMPUTER ANXIETY DALAM PENGGUNAAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI BERBASIS KOMPUTER TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA BAPPEDA PROVINSI ACEH
Pengarang
Romi Maulana - Personal Name;
Dosen Pembimbing
Nomor Pokok Mahasiswa
1001103010046
Fakultas & Prodi
Fakultas Ekonomi dan Bisnis / Akuntansi (S1) / PDDIKTI : 62201
Subject
Kata Kunci
Penerbit
Banda Aceh : Universitas Syiah Kuala., 2016
Bahasa
Indonesia
No Classification
-
Literature Searching Service
Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)
ABSTRACT
This research aims to investigate the influences of demographic factors, computer self efficacy, and computer anxiety upon usage of computer-based accounting system information on employee performance in Bappeda Provinsi Aceh.
This research used questionnaire as a tool to collect informations needed from respondents. Probability sampling method with simple random sampling technic was used to determine the respondents. There were 61 respondents who were choosen by using Slovin’s formula. Testing instrument used was multiple linear regression.
The results showed that simultaneously, demographic factors, computer self efficacy, and computer anxiety were significantly influence employee performance. Partially, demographic factors and computer self efficacy were positively significant influence employee performance while computer anxiety negatively significant influence employee performance.
Keywords : employee performance, demographic factors, computer self efficacy, computer anxiety
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk menyelidiki pengaruh faktor demografi, computer self efficacy, dan computer anxiety dalam penggunaan sistem informasi akuntansi berbasis komputer terhadap kinerja karyawan pada Bappeda Provinsi Aceh.
Penelitian ini menggunakan kuesioner untuk mengumpulkan informasi dari responden. Teknik pemilihan responden menggunakan metode probability sampling dengan teknik simple random sampling. Jumlah responden yaitu sebanyak 61 responden yang diperoleh dengan menggunakan rumus Slovin. Alat uji yang digunakan yaitu regresi linier berganda.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan, faktor demografi, computer self efficacy, dan computer anxiety berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Secara parsial, faktor demografi dan computer self efficacy berpengaruh secara positif signifikan terhadap kinerja karyawan sementara computer anxiety berpengaruh secara negatif signifikan terhadap kinerja karyawan.
Kata Kunci : kinerja karyawan, faktor demografi, computer self efficacy, computer anxiety
Tidak Tersedia Deskripsi
PENGARUH COMPUTER ANXIETY TERHADAP NIAT PENGGUNAAN TEKNOLOGI INFORMASI DENGAN COMPUTER SELF EFFICACY SEBAGAI VARIABEL MODERATING (STUDI EMPIRIS PADA MAHASISWA PROGRAM DIPLOMA III AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SYIAH KUALA BANDA ACEH) (Putri Heliyawati, 2024)
PENGARUH PEMANFAATAN LABORATORIUM KOMPUTER FAKULTAS EKONOMI UNSYIAH TERHADAP DIMENSI COMPUTERRNSELF EFFICACY (CSE) : MAGNITUDE, STRENGHT, DAN GENERABILITY MAHASISWA AKUNTANSI SETELAH MENGAMBIL MATA KULIAH APLIKASI KOMPUTER (Abdi Yanzil, 2024)
PENGARUH COMPUTER SELF EFFICACY, NON PHYSICAL WORK ENVIRONMENT, TINGKAT PENDIDIKAN DAN PENGETAHUAN AKUNTANSI TERHADAP EFEKTIVITAS PENGGUNAAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PADA UKM DI KOTA BANDA ACEH (RAHMI ZUHRA, 2023)
PENGARUH COMPUTER ANXIETY DAN PENGALAMAN TERHADAP KEAHLIAN PEGAWAI BAGIAN KEUANGAN DALAM MENGGUNAKAN KOMPUTER (STUDI EMPIRIS PADA DINAS PEMERINTAHAN KOTA LHOKSEUMAWE) (Desiana Putri, 2024)
PENGARUH KEMUDAHAN PENGGUNAAN, KEPERCAYAAN, DAN COMPUTER SELF EFFICACY TERHADAP PENGGUNAAN UANG ELEKTRONIK BRIZZI DI KOTA BANDA ACEH (dwi wijayanti, 2017)