Electronic Theses and Dissertation
Universitas Syiah Kuala
SKRIPSI
PENGARUH KARAKTERISTIK SISTEM AKUNTANSI MANAJEMEN (SAM), SISTEM PENGENDALIAN AKUNTANSI DAN SISTEM REWARD TERHADAP KINERJA MANAJERIAL: STUDI EMPIRIS PADA BPRS DAN BPRS DI BANDA ACEH DAN ACEH BESAR
Pengarang
Muhammad Fazil - Personal Name;
Dosen Pembimbing
Nomor Pokok Mahasiswa
0501103010034
Fakultas & Prodi
Fakultas Ekonomi dan Bisnis / Akuntansi (S1) / PDDIKTI : 62201
Subject
Penerbit
Banda Aceh : Fakultas Ekonomi., 2010
Bahasa
Indonesia
No Classification
657
Literature Searching Service
Hard copy atau foto copy dari buku ini dapat diberikan dengan syarat ketentuan berlaku, jika berminat, silahkan hubungi via telegram (Chat Services LSS)
Perusahaan jasa seperti perbankan menghadapi masalah khusus terhadap persaingan global karena adanya pefoedaan kualitas antara pekeria yang sani dengan pekeria yang laimya. Oleh karena itu penisahaan jasa perlu mengutamakan kousistensi melalui pengembangan suatu sistem saperti kamlteristik Sistem Akuntansi Manajemen (SAM), sistem pengendalian ck`mtansi dan sistem reward yang dapat mendukung kineria para manajer, sehingga pada akhirnya akan meningkatkan kinerja perusahaan karena didukung dengan adanya peningkatan kinerja manajerial. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh karakteristik Sistem Informasi Akuntansi (SAM), sitem pengendalian akuntansi dan sistem reward tehadap kineria manajerial. Variabel yang digunakan dalam penelitian ini yaitu karakteristik Sistem Akuntansi Manajemen (SAM), sistem pengendalian akuntansi dan sistem reward sebagal variabel independen dan kineria manajerial sebagai variabel dapenden. Data yang digunakan adalah data primer yang berupa pernyataan responden melalui penyebaran kuesioner mengenai karakteristik Sistem Akuntansi Manajemen (SAM), sistem pengendalian akuntansi dan sistem reward terhadap kineria manajerial. Populasi penelitian bejumlah 51 reaponden yaitu seluruh manajer BPR/BPRS yang ada di Banda Aceh dan Aceh Besar. Keseluruhan elemen populasi digunakan dalam penelitian sehingga disebut metode sensus. Analisis data dan pengujian hipotesis menggunakan metode regresi linier (Regression Analysis) yang diolah dengan menggunakan SPSS Versi 17.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa karakteristik Sistem Pengendalian Akuntansi (SAM), sistem pengendalian akuntansi dan sistem reward berpengaruh terhadap kinerja manajerial baik secara parsial maupm simultan. Penerapan karakteristik Sistem Akuntansi Manajemen (SAM), sistem pengendalian akuntansi dan sistem reward yang baik jika manajer
dalam sebuah organisasi mengerti akan fungsi dan tugas-tugasnya yang pada akhinya akan meningkatkan kineria perusahan.
Kata Kunci : Kineria Manajerial, Karakteristik Sistem Akuntansi Manajemen (SAM), Sistem Pengendalian
Akuntansi, dan Sistem Reward
Tidak Tersedia Deskripsi
PENERAPAN AKUNTANSI SYARIAH SIMPANAN PADA BANK PERKREDITAN RAKYAT SYARIAH DI ACEH BESAR (Rahmati, 2024)
PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, KEADILAN PROSEDURAL, DAN SISTEM AKUNTANSI MANAJEMEN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL (STUDI PADA DINAS KEBUDAYAAN DAN PARIWISATA ACEH) (Izzatul Muna, 2022)
PENGARUH LOCUS OF CONTROL DAN STRATEGI BISNIS TERHADAP HUBUNGAN ANTARA INFORMASI BROAD SCOPE SISTEM AKUNTANSI MANAJEMEN DAN KINERJA MANAJERIAL (STUDI EMPIRIS PADA PERBANKAN DI BANDA ACEH) (ASIAH SURYANI, 2024)
PENGARUH DESENTRALISASI MELALUI SISTEM AKUNTANSI MANAJEMEN TERHADAP KINERJA MANAJERIALRN(STUDI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI KOTA MEDAN) (Yulia Sudirman, 2024)
PENGARUH SISTEM PEMROSESAN DATA AKUNTANSI TERHADAP KUALITAS INFORMASI AKUNTANSI BAGI MANAJEMEN BPR SYARIAH DI ACEH BESAR (Cut Hafnidar, 2024)