Universitas Syiah Kuala | ELECTRONIC THESES AND DISSERTATION

Electronic Theses and Dissertation

Universitas Syiah Kuala

ANALISIS KEPEMIMPINAN RONI AHMAD DAN FADHLULLAH TM DAUD DALAM MENDORONG PEMBA…

MUHAMMAD KHALIL

Kepemimpinan merupakan kemampuan seseorang untuk mempengaruhi orang lain (para bawahannya) sedemikian rupa sehingga orang lain itu mau melakukan kehendak pemimpin. Pembangunan diartikan sebagai usaha untuk memajukan kehidupan masyarakat dan warganya, sering kali kemajuan yang dimaksudkan terutama adalah kemajuan material. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasikan kebijakan dan program dalam mendorong pembangunan kabupaten Pidie selama kepemimpinan pasangan Roni Ahmad-Fadhlullah T.M D…

KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KEDISIPLINAN GURU DI SD NEGERI…

Erni Adha

KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KEDISIPLINAN GURU DI SD NEGERI 3 SIGLI DAN SD NEGERI BLOK SAWAH KABUPATEN PIDIE Oleh : Erni Adha NPM: 2109200050020 Komisi Pembimbing: 1. Prof. Dr. Murniati AR, M. Pd 2. Dr. Nasir Usman, M. Pd. ABSTRAK Kepemimpinan kepala sekolah adalah suatu pola perilaku konsisten yang ditunjukkan oleh pemimpin ketika pemimpin dalam mempengaruhi kegiatan orang lain. Kepemimpinan kepala sekolah yang baik harus dapat mengupayakan pening…

KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM PENGEMBANGAN BUDAYA SEKOLAH YANG RELIGIUS P…

Idayani

KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM PENGEMBANGAN BUDAYA SEKOLAH YANG RELIGIUS PADA TINGKAT PENDIDIKAN DASAR DI KECAMATAN JAGONG JEGET KABUPATEN ACEH TENGAH Oleh : Idayani NPM : 2109200050022 Komisi Pembimbing : 1. Dr. Khairuddin, M. Pd. 2. Dr. Bahrun, M. Pd. ABSTRAK Kepemimpinan kepala sekolah dituntut mampu menciptakan budaya organisasi yang baik untuk mencapai sasaran dan tujuan organisasi sekolah, yaitu membentuk generasi yang beriman dan bertaqwa kepada Allah SWT. Tujuan pen…

PENGARUH KEPEMIMPINAN SPIRITUAL TERHADAP PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASIONAL (O…

Nur Lisa

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan spiritual terhadap perilaku kewargaan organisasional (OCB) yang dimediasi oleh kualitas kehidupan kerja pada perawat di rumah sakit umum daerah Teungku Peukan Aceh Barat Daya. Data diperoleh melalui pembagian kuesioner kepada 159 orang perawat. Analisis menunjukkan bahwa Kepemimpinan Spiritual berpengaruh terhadap Perilaku Kewargaan Organisasional (OCB). Kepemimpinan Spiritual berpengaruh terhadap Kualitas Kehidupan Kerja, Ku…

HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA DENGAN KINERJA PERAWAT DI RUMAH…

Mita Endayani

KEMENTERIAN PENDIDIKAN, KEBUDAYAAN, RISET DAN TEKNOLOGI UNIVERSITAS SYIAH KUALA FAKULTAS KEPERAWATAN PROGRAM STUDI MAGISTER KEPERAWATAN TESIS 16 Juni 2023 xiv + V BAB + 94 Halaman + 9 Tabel + 4 Gambar + 16 Lampiran MITA ENDAYANI 1812201010007 HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA DENGAN KINERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH KOTA SUBULUSSALAM ABSTRAK Kepemimpinan yang efektif dalam konteks perawatan kesehatan dapat meningkatkan kualitas pelayanan, begitu pula d…

KOLABORASI INOVASI PUBLIK BERBASIS KEPEMIMPINAN TRANSFORMASI YANG DIDUKUNG OL…

T. AZNAL ZAHRI

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa determinant factor dari kinerja organisasi pada Instansi BAPPEDA di Aceh. Adapun faktor yang teridentifikasi dapat mempengaruhi kinerja pegawai dalam konteks BAPPEDA ini adalah collaborative public innovation, transformational leadership, knowledge acquisition, employee competences, innovative climate dan organizational performance. Pengumpulan data dilakukan dengan cara penyebaran kuisioner menggunakan teknik stratified random sampling yang melibatk…

  • Program Studi Doktor Ilmu Manajemen Universitas Syiah Kuala, Banda Aceh - 2023
  • Baca Selengkapnya

PENGARUH MOTIVASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP PRESTASI KERJA SERTA DAMPAKNYA PA…

Syukri

ABSTRAK Tujuan Studi ini bertujuan untuk menguji pengaruh motivasi dan kepemimpinan terhadap prestasi kerja serta dampaknya pada kinerja organisasi Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Pidie Jaya. Pengujian hipotesis dilakukan secara langsung dan tidak langsung untuk melihat besaran pengaruh variabel eksogen terhadap endogen Desain/Metodologi Populasi dalam penelitian ini merupakan seluruh pegawai, baik pegawai negeri sipil maupun pegawai kontrak pada Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Pidie J…

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS TERHADAP KINERJA TENAGA MEDIS YANG DIME…

KHAIRULLAH PUTRA AKSA

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Gaya Kepemimpinan Demokratis terhaap Kinerja Tenaga Medis yang Dimediasi Oleh Kepuasan Kerja pada RSUD dr. Zubir Mahmud Aceh Timur. Indikator yang dibahas dalam variabel Gaya Kepemimpinan Demokratis ada 5 indikator, dalam variabel kepuasan kerja ada 12 indikator, dan dalam variabel kinerja ada 6 indikator. Data diperoleh melalui survei terhadap 42 orang sebagai sampel yang mewakili populasi penelitian. Metode analisis data y…

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN PENGURUS S…

Armahdi Mahzar

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh gaya kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap komitmen pengurus serta implikasinya pada koperasi di Aceh Selatan. Populasi dalam penelitian ini merupakan pengurus koperasi aktif di Kabupaten Aceh Selatan yang berjumlah sebanyak 1.260 orang. Penelitian ini menetapkan Stratified Proporsional Random Sampling sebagai metode dalam penarikan sampel. Sedangkan penentuan jumlah sampel minimal dalam penelitian ini ditentukan dengan menggunakan rumus S…

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMPETENSI TERHADAP PENERAPAN SUMBER DAYA MANUSIA S…

Tumiga Fadlan

Penelitian ini bermaksud untuk menguji pengaruh kepemimpinan dan kompetensi terhadap penerapan sumber daya manusia (SDM) serta dampaknya pada unit kerja pengadaan barang dan jasa (UKPBJ) kabupaten aceh selatan. Respondennya ini adalah seluruh pegawai UKPBJ serta seluruh pegawai Dinas / Instansi yang terlibat dalam proses dan pelaksanaan pengadaan barang dan Jasa pada pemerintah Kabupaten Aceh Selatan yang berjumlah 184 orang, yang seluruhnya merupakan pegawai negeri sipil. Data dikumpulkan …


    SERVICES DESK