TINGKAT KEPUASAN SISWA TERHADAP PELAKSANAAN ASASRNKERAHASIAAN DALAM BIMBINGAN…
Dwi Yuli Amna (2025). Tingkat Kepuasan Siswa Terhadap Pelaksanaan Asas Kerahasiaan Dalam Bimbingan dan Konseling di SMA Negeri Banda Aceh. [Skripsi. Universitas Syiah Kuala]. Dibawah bimbingan Drs. Syaiful Bahri, M.Pd dan Evi Rahmiyati, S.Pd., M.Ed.
Kepuasan siswa terhadap pelaksanaan asas kerahasiaan di sekolah menjadi suatu hal yang penting untuk menilai pelayanan bimbingan konseling di sekolah. Pelaksanaan asas kerahasiaan dalam bimbingan dan konseling menunjukkan komitmen pentingnya …
KONTROL SOSIAL DALAM PERILAKU BULLYING PADA SMA NEGERI MODAL BANGSA
Yulis Sukarwati (2025). Kontrol Sosial Dalam Perilaku Bullying pada SMA Negeri Modal Bangsa. [Skripsi. Universitas Syiah Kuala]. Dibawah bimbingan Nurbaity, S.Pd., M.Ed dan Jamilah Aini Nasution S.Pd., M.Pd.
Bullying di lingkungan sekolah menjadi salah satu masalah serius yang dapat mempengaruhi perkembangan sosial dan emosional siswa. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana kontrol sosial dalam perilaku bullying pada SMA Negeri Modal Bangsa. Penelitian ini menggunakan Pendeka…
ANALLSIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KONSUMSI BARANG DURABLE DI BANDA ACEH
Tujuan utama dari penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi konsumsi terhadap barang durable di Banda Aceh dan mengetahui seberapa besar pengaruh dani pendapatan, kekayaan, dan jumlah anggota rumah tangga terhadap konsumsi barang durable.
Penelitian ini menggunakan data primer dari hasil wawancara dengan responden dan data sekunder yang dikumpulkan dari berbagai instansi dan lem baga. Data diolah dan dianalisis dengan…
MOTIVASI KERJA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN BIREUEN
Mtivasi kerja pegawai merupakan suatu masalah yang sangat penting untuk diketahui dipahami oleh para pimpinan suatu dinas atau lembaga. Dengan memberikan mulus kerja yang tepat kepada semua para pegawai, maka baik secara sendiri pun secara bersama-sama atau kelompok akan berupaya untuk meningkatkan uktifitas kerja lembaga, yang pada gilirannya memberikan dampak berupa kepuasan individu dan kepuasan bersama. Penelitian ini dilakukan bertujuan untuk…
KAJIAN WAKTU DAN UPAH TENAGA KERJA AKTUAL PADA PROYEK KONSTRUKSI RUMAH TYPE …
Proyek umumnya mempunyai batas waktu (deadline) dan biaya, artinya proyek harus diselesaikan sebelum atau tepat pada waktu yang ditentukan dengan sejumlah biaya yang telah direncanakan Dalam dunia konstruksi seringkali perencanaan waktu yang telah dibuat tidak berjalan sesuai dengan realisasi di lapangan. Pembuatan rencana dan jadwal mengenai pada kondisi perkiraan durasi pekerjaan yang ada pada saat rencana dan jadwal tersebut dibuat. Penelitian ini bertujuan…
FAKTOR- FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA SEKTOR INDUST…
Penelitian ini dilakukan untuk menganalisa seberapa besar pengaruh pendidikan, upah dan kesempatan kerja terhadap produktivitas tenaga kerja sektor industri pengolahan di Sumatera Utara. Hasil penelitian ini diharapkan berguna bagi pembuat kebijakan di sektor industri pengolahan dan ketenagakerjaan, juga sebagai kontribusi ilmiah pada ilmu ekonomi.
Metode analisa yang digunakan dalam penelitian ini yaitu :
Ln Y= Lna +pLn E +pLn E+ pLn E + 9¢ Ln W +…
ANALISIS KINERJA SAHAM SETELAH IPO (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN YANG TERDAF…
ABSTRAK
Banyak penelitian yang telah dilakukan di berbagai negara tentang kinerja saham setelah initial Public Offering (1PO). Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah kinerja saham setelah IPO mengalami penurunan dalam jangka pendek. Penelitian ini mengambil sampel sebanyak 35 perusahaan yang melakukan IPO di tahun 200I dan 2002. Yang menjadi tolak ukur dalam penelitian ini adalah return saham Metode analisis yang digunakan adalah uji t beda 2 rerata (paired sample t…
KOMPENSASI, DISIPLIN KERJA DAN KINERJA PEGAWAI DINAS PERINDUSTRIAN, PERDAGANG…
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi, dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Perindustrian, Perdagangan, Koperasi dan Usaha Kecil Menengah Provinsi NAD Populasi dan sampel penelitin ini sdahah pegawai yang bekerja dilingkungan dinas perindustrian, perdagangan, koperasi dan usaha kecil menengah Provinsi NAD. Data yang digunakan dalam penelitian adalah data primer, meliputi respon reponden terhadap kompensasi kerja, respon responden ini terha…
